![Rodzina](https://cdn.bsbox.pl/files/hestia/NGI7MDA_/98eeac0bb71e4348ce3a42b158840808_images.jpg)
Grupowe Ubezpieczenie na Życie dla Pracowników i Ich Rodzin Hestia Rodzina
Chroń zdrowie i życie swoich pracowników
Nieszczęśliwe wypadki i poważne zachorowania zawsze pojawiają się w firmie niespodziewanie. A przecież pracownicy to najważniejszy kapitał każdego pracodawcy. Ubezpieczenie Hestia Rodzina powstało po to, by zapewnić im oraz ich najbliższym bezpieczeństwo finansowe i wsparcie w trudnych sytuacjach. Dla pracodawcy to doskonały sposób budowania pozytywnych relacji z pracownikiem, a także gwarancja jego szybszego powrotu do zdrowia dzięki dobrej opiece medycznej.
Dla kogo jest to ubezpieczenie?
Hestia Rodzina to ubezpieczenie dla każdej firmy – ubezpieczamy podmioty posiadające i nieposiadające osobowości prawnej (osoby fizyczne prowadzące jednoosobową działalność gospodarczą, spółki prawa handlowego, spółki cywilne, jednostki samorządu terytorialnego, etc.).
Jako przedsiębiorca możesz wykupić ubezpieczenie już dla dwóch aktywnych zawodowo pracowników w wieku 15-69 lat, ich małżonków, partnerów życiowych i dorosłych dzieci.
Korzyści dla pracownika
![NNW2](https://cdn.bsbox.pl/files/hestia/OTA7MDA_/3aa5dc3ffbf0d330f0652c4b2d5da277_images-1c8f7c84-75fc-4441-a7fc-edc664df1dda.jpg)
Co zyskuje pracownik?
- wsparcie w wielu trudnych sytuacjach życiowych, takich jak wypadek, choroba, pobyt w szpitalu, operacja, ale też sytuacjach radosnych - jak narodziny dziecka,
- świadczenie za leczenie szpitalne w ciąży i połogu oraz z tytułu ciąży mnogiej,
- wypłatę świadczenia już za 1 dzień pobytu w szpitalu,
- leczenie poszpitalne i powypadkowe, zakup leków, diagnostykę, porady specjalistów, rehabilitację i opiekę pielęgniarską (w ramach dodatkowych pakietów),
- zabezpieczenie finansowe członków rodziny na wypadek śmierci pracownika,
- możliwość indywidualnej kontynuacji ubezpieczenia bez ograniczeń wiekowych.
Korzyści dla pracodawcy
Co zyskuje pracodawca?
- atut w procesie rekrutacji nowych pracowników oraz doskonały sposób ich motywowania,
- wzbogacenie posiadanego przez firmę pakietu socjalnego dla pracowników,
- możliwość zaliczenia składki na ubezpieczenie pracowników do kosztów uzyskania przychodów,
- opcję zastąpienia odprawy pośmiertnej ubezpieczeniem na życie,
- ofertę „szytą na miarę”, dopasowaną do potrzeb i możliwości Twojej firmy,
- w pełni zdalną obsługę ubezpieczenia za pośrednictwem platformy do obsługi grupowych ubezpieczeń na życie,
- dodatkową premię w wybranych świadczeniach za przystąpienia elektroniczne.
![Grupowe - o ubezpieczeniu](https://cdn.bsbox.pl/files/hestia/MjE7MDA_/dcc4a4c261e607a3abae2148ac08a794_images-14890b59-5b2c-4519-9649-c16fb2ffd4e3.jpg)
Chcesz kompleksowo zabezpieczyć życie i zdrowie swoich pracowników?
Nasze Grupowe Ubezpieczenie na Życie dla Pracowników i Ich Rodzin Hestia Rodzina zapewnia taką ochronę! Zapraszamy do kontaktu – przedstawimy Ci spersonalizowaną ofertę.
Materiał marketingowy Sopockiego Towarzystwa Ubezpieczeń na Życie ERGO Hestia SA